Aplica SNE MichoacA?n estrategias de inclusiA?n para personas con discapacidad y adultos mayores

Aplica SNE MichoacA?n estrategias de inclusiA?n para personas con discapacidad y adultos mayores

 

a�? El SNE, precursor en MichoacA?n en la implementaciA?n del sistema VALPAR; se han evaluado a 115 personas.

a�? En el primer cuatrimestre se colocaron a 600 michoacanos con discapacidad y/o adultos mayores en un empleo formal.

 
Con el objetivo de elevar la inclusiA?n de personas con discapacidad y adultos mayores en la vida laboral, se implementaran una serie de estrategias que facilite al usuario colocarse en un empleo formal, esto mediante el trabajo conjunto entre el Gobierno Federal, Asociaciones Civiles, Iniciativa Privada, y Gobierno del Estado a travA�s del Servicio Nacional de Empleo (SNE) en MichoacA?n.

Lo anterior fue anunciado por Gustavo Valenzuela Cantellano, director del SNE MichoacA?n, quien informA? que a principios de junio se comenzA? con la implementaciA?n del sistema VALPAR y hasta el momento han sido evaluadas 115 personas que ya han sido vinculadas con las empresas en espera de su contrataciA?n.

a�?El Sistema de EvaluaciA?n VALPAR consiste en una serie de muestras de trabajo, que van en un orden determinado y que simulan la ejecuciA?n de actividades requeridas por las empresas o dependencias en la vida real, tal como ocurre en un ambiente laboral industrial o de negocios y de esta manera se determinan las habilidades que cada persona tienea�?, acotA? el funcionario estatal.

PuntualizA? que de las 3 mil 263 personas atendidas durante el primer cuatrimestre del aA�o, mil 768 han sido adultos mayores y 2 mil 300 personas que presentan alguna discapacidad, de las cuales 600 han sido colocadas en un empleo formal.

Sobre el tema JosA� NA?guez SaldaA�a, delegado estatal de la SecretarA�a del Trabajo y PrevisiA?n Social (STPS), dijo que a las empresas que incluyan en su plantilla de trabajadores a personas con discapacidad y adultos mayores tendrA?n estA�mulos fiscales.

Gabriel Mora Ortega, secretario tA�cnico del Consejo Estatal para la InclusiA?n de Personas con Discapacidad, indicA? que la poca contrataciA?n de personas con discapacidad se debe a una cuestiA?n cultural; indicA? que a�?es tiempo de romper paradigmas y demostrar que las personas con discapacidad son comprometidas y trabajadorasa�?.

Finalmente el director del SNE en MichoacA?n confiA? en que cada vez se unirA?n mA?s empresas e instituciones para incluir en el mercado laboral a personas con discapacidad y adultos mayores, ademA?s de resaltar que son quienes dan mejores resultados.

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